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大学生就业,这几种用人单位要“绕着走”,呆下去“没钱途” [复制链接]

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开封市好看的短篇小说

      一年一度的大学毕业季即将到来,意味着很多大学毕业生,又要走向人才市场找工作。大学生在找工作的时候,对于用人单位,一定要慎重挑选。以下这4种用人单位,小编建议大学生们“绕着走”,呆下去不仅没“钱”途,反而会影响自身长远发展。
      

      
      在找工作时,哪些用人单位不值得选择呢?小编个人认为,最不值得挑选的就是有“欠薪”前科的用人单位。大学生找工作,不是为了做奉献,首要的一个目的,就是能够赚钱。如果一个用人企业,连基本的工资都无法给员工保障,这样的用人单位,哪怕把愿景吹嘘得天花乱坠,求职者也千万不要相信。毕竟,大学毕业后,我们普遍都面临着生存压力,如果找到了工作,却没有带来收入,这就意味着,我们还需要“啃老”。这样的工作,通常不值得大学生选择。
      

      
      在选择用人单位的时候,也不要选择那些价值观不正的用人单位,比如,一部分财务管理专业的大学生,毕业后找到了对口的工作,但是,公司经常要求你做假账。这样的用人单位,求职者也要敬而远之。毕竟,用人单位如果经常做违法乱纪的事儿,有可能把求职者自己也拖下水。另外,用人单位没有正确的价值观,对于求职者而言,也没有长远发展前途。
      

      
      还有一类不值得选择的用人单位,小编认为是管理混乱的用人单位。如果你进入这样的用人单位,有可能会感到无所适从。一个企业,如果管理工作做不好,对于新员工而言,长久待下去,并没有多大好处。一方面,个人的优势和特点不容易被发现。另一方面,公司也可能不会给员工创造什么机会。再一方面,管理混乱的公司,能存活多久,也是一个问题。
      

      
      大学生找自己的第一份工作,除了要关注薪资待遇,还要关注工作对一个人的成长,有没有具体帮助。如果一个人在工作中,没有得到锻炼,没有得到提升,专业能力没有增强,那么,在这样的工作中呆得越久,对一个人的伤害反而越大。毕竟,万一将来这份工作丢掉了,你需要从头再来的时候,可能会显得无所适从。
      
      
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